Entwicklungsstadien der mitarbeiter

Schulungen qualifizieren Klassen, die es ermöglichen, die Kenntnisse und beruflichen Fähigkeiten zu erwerben, zu ergänzen oder zu verbessern, die zum Üben einer bestimmten Sache erforderlich sind. Die Ausbildung des Personals erfolgt in der Regel in Kammerkursen mit relativ geringer Teilnehmerzahl, da maximal dreißig Personen ihre Teilnahme erwerben. Es gibt eine Kategorie von Teilnehmern, die automatisch an die Größe einer Schulklasse erinnert, und diese Zuordnung ist nicht bedeutungslos. Nun, die Ausbildung des Personals ist eine Form der Ausbildung, die sich jedoch nicht an Kinder und Jugendliche richtet, sondern an Erwachsene. Abhängig vom Wert der Kategorisierung werden verschiedene Trainingsmethoden empfohlen:

offene Schulungen - stehen praktisch jedem Interessierten zur Verfügung, und ihr Beitrag ist fakultativ. Unternehmer können jedoch auch ihre Mitarbeiter auf diesen Standard der Personalschulung hinweisen und gleichzeitig einen Teil der Teilnahmekosten übernehmen. Die polnische Agentur für Unternehmensentwicklung (PARP führt derzeit eine Sozialkampagne für Investitionen in die Humanressourcen durch, in der sie sich mit der kontinuierlichen Verbesserung der Mitarbeiterqualifikationen befasst und eine Online-Datenbank mit Kenntnissen über verfügbare offene Schulungen bereitstellt.Geschlossene Schulungen - Sie werden so organisiert, dass sie den Anforderungen einer anderen Stelle entsprechen (z. B. Schulung von Personal eines großen Unternehmens. Die Teilnehmer werden angewiesen, diesen Typ von ihrem Eigentümer, d. h. dem Organisator, zu gestalten.interne (interne Schulungen - Sie finden mit Unterstützung des eigenen Schulungspersonals eines bestimmten Arbeitsplatzes statt.externe schulungen - diese werden vom veranstalter, dem arbeitsplatz, an spezialisierte schulungsunternehmen vergeben. Es gibt sogenannte Verzeichnis der Ausbildungsbetriebe (d. h. nichtöffentlicher Einrichtungen, die außerschulische Bildung auf der Grundlage gesonderter Vorschriften anbieten, die Ausbildungen für arbeitssuchende Frauen und Arbeitslose durchführen, die aus Massenschlüsseln erstellt wurden. Die genannten Einrichtungen müssen in das Register der Ausbildungsbetriebe der Arbeitsämter der Woiwodschaft eingetragen werden.